全市人事考试工作会议召开

1月13日，全市人事考试工作会议在市人事考试指挥中心召开。市人社局党组副书记、副局长严建国出席会议并讲话，市人事考试中心主任何启国主持会议。

会议传达学习了全省人事考试工作会议精神，总结了2022年全市人事考试工作，通报了2021-2022年度县区人事考试工作考核情况，安排部署2023年人事考试工作。

严建国充分肯定2022年度全市人事考试工作取得的成绩，并对2023年人事考试工作提出要求：一要提高认识，充分认识人事考试的重要性。人事考试作为精准选人用人和科学评价人才的重要手段，肩负着促进成才和为国选才的重大责任，要深刻认识做好人事考试工作的重要性，认真学习领会《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》，严格按照要求组织实施，充分发挥人事考试选才荐才、好中选优的重要作用。二要把握新形势，确保人事考试安全。要紧盯人事考试零失误、零违规、零投诉“三零”目标，切实规范人事考试各个流程，认真做好考前、考中、考后各重点环节工作，做好各项考务工作保障，安全组织每一次考试。三要举一反三，严肃人事考试纪律。面对高科技作弊猖獗势头，运用现代科学技术手段，引入先进信息技术，不断加强“技防”+“人防”能力；常态化开展警示教育，加强考务人员的培训管理，严厉打击各类违规违纪行为。四要提升服务保障，营造良好人事考试环境。要切实提升干部职工综合素质，进一步提升服务意识，以最优服务、最高效率，以严实的作风、过硬的工作能力做好人事考试各项工作，坚决守住人事考试安全底线。

各县区人社局分管考试工作副局长、考试机构负责人，市人事考试中心全体人员共30余人参加会议。